A Prefeitura de São Felipe do Oeste, em Rondônia, abriu processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais destinados à Rede Municipal de Ensino. A seleção é regulamentada pelo Edital nº 001/2026, da Secretaria Municipal de Educação, e prevê quatro vagas imediatas, além de cadastro reserva.
O processo seletivo será realizado por meio de prova objetiva e prova de títulos. A contratação tem como finalidade atender necessidades temporárias e de excepcional interesse público da administração municipal, com contratos de até 12 meses.
O edital contempla os cargos de Professor de Ensino Infantil, Professor de Ensino Fundamental, Assistente Social da Educação e Psicopedagogo. Todas as funções possuem jornada de 30 horas semanais.
Para Professor de Ensino Infantil são oferecidas uma vaga mais cadastro reserva, com vencimento de R$ 3.847,97. A exigência mínima é licenciatura em Pedagogia, com habilitação compatível com a Educação Infantil, ou formação admitida pela legislação educacional.
O cargo de Professor de Ensino Fundamental também conta com uma vaga mais cadastro reserva e remuneração de R$ 3.847,97. O requisito é licenciatura em Pedagogia ou formação específica em licenciatura compatível com a área de atuação.
Para Assistente Social da Educação, há uma vaga, com salário de R$ 2.101,82. O candidato precisa ter curso superior em Serviço Social reconhecido pelo MEC e registro no Conselho Regional de Serviço Social, quando exigido pela legislação profissional.
Já para Psicopedagogo está prevista uma vaga, com vencimento de R$ 3.847,97. A exigência é formação superior em área compatível, acrescida de pós-graduação em Psicopedagogia reconhecida pelo MEC.
Entre as condições gerais estão ter pelo menos 18 anos, estar em pleno gozo dos direitos políticos, cumprir as obrigações eleitorais e militares, quando aplicável, possuir a escolaridade exigida para o cargo e apresentar registro profissional quando necessário.
Também será exigida aptidão física e mental para o exercício das atribuições, documentação prevista pela Administração e ausência de impedimento legal para exercer a função pública.
As inscrições serão realizadas entre 23 e 30 de agosto de 2026, exclusivamente dentro do período estabelecido no edital. O procedimento poderá ser feito por meio de formulário eletrônico disponibilizado pela Prefeitura, no endereço https://forms.gle/zx8Ndo8BA5t2tnxd9.
A participação é gratuita, sem cobrança de taxa. No formulário, o candidato deverá escolher o cargo pretendido. Depois de efetivada a inscrição, não será permitida a alteração da opção.
A prova objetiva está marcada para 13 de setembro de 2026, às 8h, na E.M.E.I.E.F. Geone Silva Ferreira, localizada na Avenida Sete de Setembro, nº 39, em São Felipe do Oeste.
A avaliação terá duração de três horas e 30 minutos e será composta por 50 questões. Serão cobrados conteúdos de Língua Portuguesa, Legislação e Conhecimentos Gerais, Conhecimentos Específicos, Raciocínio Lógico e Informática.A prova objetiva terá caráter eliminatório e classificatório. Para não ser eliminado, o candidato deverá alcançar pelo menos 50% da pontuação e não poderá obter nota zero em nenhuma das disciplinas.
Os candidatos aprovados nessa etapa participarão da prova de títulos, que terá caráter classificatório e poderá acrescentar até cinco pontos à nota final. Serão considerados doutorado, mestrado, pós-graduação lato sensu e experiência profissional na área.
A nota final será calculada pela soma da prova objetiva com a pontuação obtida nos títulos. Em caso de empate, o edital estabelece como critérios sucessivos a maior nota em Conhecimentos Específicos, maior pontuação na prova de títulos, maior idade e, persistindo o empate, sorteio público.
Os profissionais selecionados serão contratados mediante contrato administrativo temporário, sem geração de vínculo permanente com a Administração Pública. O regime está vinculado ao Regime Geral de Previdência Social.
A duração prevista é de até 12 meses, com possibilidade de prorrogação uma única vez pelo mesmo período, desde que autorizada pela legislação aplicável. A convocação seguirá a ordem de classificação e dependerá da necessidade da Secretaria Municipal de Educação.
Os profissionais deverão trabalhar no município de São Felipe do Oeste. O local específico de exercício será definido pela Secretaria solicitante, conforme a conveniência administrativa.
O processo seletivo também prevê reserva de 10% das vagas existentes e futuras para pessoas com deficiência, observadas as condições e regras estabelecidas no edital.
O cronograma prevê o resultado final para 10 de outubro de 2026, seguido da homologação em 12 de outubro. A prova objetiva ocorrerá em 13 de setembro, enquanto a entrega dos títulos está prevista para a mesma data.
O processo seletivo terá validade de 12 meses contados da homologação do resultado final. Durante esse período, candidatos classificados poderão ser convocados conforme a necessidade da Secretaria Municipal de Educação.Todas as regras, requisitos, etapas e condições da seleção podem ser consultadas no edital.
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